- Aan welke voorwaarden moet ik voldoen om mee te kunnen doen?
- Je hebt de Nederlandse nationaliteit of mag van de Nederlandse overheid werken in Nederland;
- je spreekt goed Nederlands;
- je bent verslavingsvrij;
- je bent in staat om ander werk te doen;
- je hebt onderdak.
- Zoekt Randstad HR Solutions voor mij een nieuwe baan?
De begeleiding vanuit Randstad is altijd een samenwerking. We
verwachten van je dat je zelf actief op zoek gaat naar een nieuwe baan
en wij helpen je daarbij. We gaan met je na wat je het beste op je CV
kunt zetten en we adviseren je hoe je het beste een werkgever kunt
benaderen en waar je vacatures kunt vinden. Wij kennen veel werkgevers.
Waar mogelijk, zullen wij ook actief bemiddelen. Dit betekent dat we je
voor functies voorstellen. We overleggen natuurlijk altijd eerst met
jou of de vacature en werkgever je aanspreken.
- Wat voor woning zoeken jullie voor mij?
We geven informatie en advies over je mogelijkheden in en buiten
Amsterdam. Huisvesting in Amsterdam is een groot probleem. Het kan best
tijd kosten voordat je een geschikte woning gevonden hebt. In
samenwerking met woningcorporatie De Key hebben wij een Begeleid
Zelfstandig Wonen project, maar daarvoor is wel een wachtlijst.
- Wat houdt de hulp bij financiën en schulden precies in?
Samen met jou bekijken we je financiële situatie. We maken een plan om
je geldzaken op orde te krijgen en werken samen met organisaties voor
schuldsanering.
- Wat gaat jullie hulp mij kosten?
We bieden je onze hulp gratis aan. Je hoeft je geen zorgen te maken dat je naderhand een rekening krijgt toegestuurd.
- Ik heb nooit een opleiding gevolg. Maakt dat uit?
Het kan soms best lastig zijn om zonder opleiding een nieuwe baan te
vinden. Als je een functie wilt vervullen, waar je een opleiding voor
nodig hebt, kunnen we samen de mogelijkheden uitzoeken voor het volgen
van die opleiding.
- Ik heb geen andere werkervaring. Is dat erg?
Ook dit kan soms lastig zijn. Een stage kan hiervoor de oplossing zijn.
Je doet daarmee werkervaring op, terwijl je daarnaast een uitkering
blijft ontvangen. Na de stage kunnen we opnieuw nagaan hoe je kansen op
de arbeidsmarkt zijn.
- Hoe gaat het loopbaanadvies in zijn werk?
Het is soms best moeilijk om te kiezen welke baan het beste bij je
past. Randstad HR Solutions helpt je hierbij. Je gaat een training
volgen waar je opdrachten krijgt en vragenlijsten invult, die je
vervolgens met de trainingsgroep nabespreekt. Aan het eind van de
training heb je een antwoord op vragen als: wie ben ik? wat kan ik? en
welke mogelijkheden zijn er? Dit kost soms wel even tijd. Om een goed
idee te krijgen van je mogelijkheden, bieden we je een snuffelstage aan.
- Wat houdt coaching bij de nieuwe baan in?
Beginnen met een nieuwe baan is niet altijd makkelijk. Daarom krijg je
een persoonlijke coach die je helpt om met je nieuwe situatie om te
gaan. Je coach staat voor je klaar om problemen waar je tegenaan loopt
te bespreken en samen gaan jullie op zoek naar passende oplossingen.
- Vertellen jullie mijn nieuwe collega’s over mijn verleden?
Nee. Alleen je toekomstige leidinggevende en medewerker van de afdeling
Personeelszaken worden op de hoogte gesteld, zodat ze rekening met je
situatie kunnen houden.
Wil je nog iets anders weten?
Klik dan hier om je vraag te stellen.
Je krijgt zo snel mogelijk antwoord van ons.
|
